โซลูชันซอฟต์แวร์การจัดหาบุคลากรด้านการดูแลสุขภาพกลายเป็นสิ่งที่ขาดไม่ได้ในอุตสาหกรรมการดูแลสุขภาพ พวกเขาเชื่อมโยงผู้เชี่ยวชาญเข้ากับสิ่งอำนวยความสะดวกและปรับปรุงการจัดการแรงงาน ตามสถิติของอุตสาหกรรม ตลาดซอฟต์แวร์การจัดตารางเวลาทางการแพทย์ทั่วโลกคาดว่าจะเติบโตจาก 442.4 ล้านดอลลาร์ในปี 2023 เป็น 839.5 ล้านดอลลาร์ภายในปี 2028 โดยเติบโตที่ CAGR ที่ 13.67% แพลตฟอร์มการจัดหาบุคลากรด้านการดูแลสุขภาพอยู่ที่นี่เพื่อคงอยู่และมีบทบาทสำคัญในอนาคตของการดูแลสุขภาพ

ShiftMed เป็นแพลตฟอร์มที่เป็นแบบอย่างที่มีความก้าวหน้าอย่างมากในอุตสาหกรรม เหตุใดจึงเป็นแอปยอดนิยม ทั้งหมดนี้เกี่ยวข้องกับความสำคัญของความยืดหยุ่นและความเป็นอิสระในการจัดหาบุคลากรทางการแพทย์สมัยใหม่ ในขณะที่เรียนรู้จากข้อได้เปรียบ เราจะหารือเกี่ยวกับรายละเอียดที่สำคัญเพื่อให้ประสบความสำเร็จในอุตสาหกรรมที่มีพลวัตนี้

บล็อกนี้จะสำรวจขั้นตอนการพัฒนา คุณลักษณะหลัก และกรณีศึกษาในโลกแห่งความเป็นจริงของแพลตฟอร์มการจัดกำหนดการพยาบาล Sigosoft พัฒนาแอปโคลน ShiftMed และทีมงานของเรามีความรู้มากมายเกี่ยวกับแอปงานพยาบาล ต้องการแอปอย่าง ShiftMed สำหรับกิจการใหม่ของคุณหรือไม่? ถ้าใช่, คุณสามารถเริ่มต้นการเดินทางของคุณได้ที่นี่! 

ภาพรวมของ ShiftMed

ตั้งอยู่ในฟลอริดาที่มีแสงแดดสดใสและก่อตั้งโดย ทอดด์ วอลราธ ในปี 2015 ShiftMed นำเสนอรสชาติที่แตกต่างในขณะที่ยังคงรักษาค่านิยมหลักของ ShiftKey ด้วยการใช้เทคโนโลยี พวกเขาได้สร้างเครือข่ายดิจิทัลที่เชื่อมโยงผู้เชี่ยวชาญด้านสุขภาพเข้ากับตำแหน่งงานพาร์ทไทม์ทั่วประเทศได้อย่างง่ายดายShiftMed ให้บริการแก่องค์กรพันธมิตรมากกว่า 1,000 แห่งใน 25 รัฐ รวมถึงคลินิกและโรงพยาบาลเฉพาะทาง โดยได้กลายเป็นเครื่องช่วยชีวิตสำหรับพยาบาลที่กำลังมองหาตารางเวลาที่ยืดหยุ่น หรือองค์กรที่ประสบปัญหาการขาดแคลนบุคลากรโดยไม่คาดคิด

1. เงินเดือนและผลประโยชน์

ShiftMed ตรวจสอบให้แน่ใจว่าพยาบาลได้รับค่าตอบแทนที่ยุติธรรม นอกเหนือจากตารางงานที่ยืดหยุ่น มืออาชีพทุกคนสามารถคาดหวังอัตรารายชั่วโมงพื้นฐานที่สามารถแข่งขันได้ นอกจากนี้ยังมีค่าล่วงเวลา ค่าส่วนต่าง วันหยุด และค่าชดเชยเมื่อโทรเรียกสำหรับบุคคลที่ทำงานเหนือกว่าและเกินกว่านั้น

การฝากเงินโดยตรงทำให้การประมวลผลการชำระเงินเป็นเรื่องง่าย แต่โปรดจำไว้ว่าความยืดหยุ่นยังนำมาซึ่งความรับผิดชอบด้วย พยาบาลจัดการภาษีและผลประโยชน์ของตนในฐานะผู้รับเหมาอิสระ ในขณะที่ ShiftMed มีกรมธรรม์ประกันสุขภาพเสริมเพื่อช่วยในเรื่องนี้

2. ประเภทของงาน

ด้วยการเข้าถึงที่กว้างขวาง ShiftMed มอบ:

• ตำแหน่งดั้งเดิม เช่น การวัดและส่งข้อมูลทางไกล และการแพทย์/การผ่าตัด
• บริการฉุกเฉินสำหรับบุคคลที่มีความเครียดสูง
• ตำแหน่งเฉพาะทางใน NICUs และหน่วยแม่และเด็กภายในแผนกแรงงาน
• ตำแหน่งทางจิตเวชที่เกี่ยวข้องกับสุขภาพจิต
• หน้าที่ด้านสุขภาพของโรงเรียน เพื่อรักษาสุขภาพของผู้นำในอนาคตของเรา
• ไม่ว่าคุณจะเป็น RN, LPN/LVN, CNA หรือพยาบาลวิชาชีพเฉพาะทาง ShiftMed เสนอตำแหน่งที่เหมาะกับคุณด้วยเครือข่ายที่กว้างขวาง

3. ขั้นตอนการลงทะเบียน

การเริ่มต้นใช้งาน ShiftMed เป็นกระบวนการที่วางแผนไว้:

• เริ่มต้นด้วยการกรอกใบสมัครออนไลน์ที่ครอบคลุม
• ข้อมูลอ้างอิงและภูมิหลังของคุณจะได้รับการตรวจสอบอย่างรอบคอบหลังจากนี้
• ในที่สุด ข้อมูลประจำตัวทางวิชาชีพ ใบรับรอง และใบอนุญาตทั้งหมดของคุณก็ได้รับการตรวจสอบแล้ว
• เมื่อขั้นตอนเหล่านี้เสร็จสิ้นอย่างน่าพอใจ โอกาสมากมายของ ShiftMed จะปรากฏขึ้น ทำให้คุณสามารถเลือกกะงานด้วยตนเองที่สอดคล้องกับเป้าหมายของคุณได้

ShiftMed – มันทำงานอย่างไร?

เพื่อให้ขั้นตอนการสมัครเสร็จสมบูรณ์ คุณต้องดาวน์โหลดแอปก่อน พวกเขาจ้าง RN, LPN และผู้ช่วยพยาบาลที่ผ่านการรับรอง (CNA) นอกจากนี้ พวกเขายังจ้างคนทำงานด้านสุขภาพในชุมชน (CHW) และผู้ช่วยพยาบาลที่ผ่านการทดสอบจากรัฐ (STNA) ในสถานพยาบาลต่างๆ รวมถึงสถานพยาบาลที่มีทักษะ ศูนย์ช่วยเหลือการอยู่อาศัย และโรงพยาบาล หลังจากยอมรับระบบ คุณจะสามารถทำงานได้ 8–40 ชั่วโมงต่อสัปดาห์

พวกเขายังคงเพิ่มรัฐ และในขณะนี้พวกเขาทำงานใน 24 ปี พยาบาลได้รับการว่าจ้างให้เป็นคนงาน W-2 ผ่าน ShiftMed ทุกวันศุกร์เป็นวันจ่ายเงินเดือน แต่ถ้าคุณทำงาน คุณสามารถเลือกรับเงินในวันเดียวกันได้ จนถึงขณะนี้พวกเขาจ้างพยาบาลไปแล้ว 100,000 คนและยังคงขยายตัวอยู่

ความก้าวหน้าของแอปงานการพยาบาล

 เป้าหมายคือทำให้ประสบการณ์ผู้ใช้แอปการพยาบาลเป็นเรื่องง่ายและเป็นประโยชน์มากที่สุดสำหรับผู้เชี่ยวชาญด้านการดูแลสุขภาพ W-2 เมื่อพวกเขาทำสิ่งต่าง ๆ ให้ดีขึ้นสำหรับพวกเขา พันธมิตรด้านสิ่งอำนวยความสะดวกของพวกเขาจะได้รับกะการทำงานที่ดีขึ้น อัตราการแสดงที่ดีขึ้น และค่าแรงที่ลดลง

1. คุณสมบัติแอพใหม่

 การอัปเดตแอปการพยาบาลที่โดดเด่นที่สุด ได้แก่ การเปิดตัวคุณสมบัติใหม่สองประการ: ShiftMed จ่ายทันที™ และ ขี่ Uber Health. ผู้เชี่ยวชาญด้านสุขภาพสามารถขอรายได้ก่อนหักภาษีได้สูงสุดถึง 75% ทันทีหลังจากกะงานด้วยบริการชำระเงินทันทีฟรี พวกเขาเป็นแอปงานพยาบาลเพียงแอปเดียวที่ให้บริการประเภทนี้โดยไม่มีค่าธรรมเนียมธุรกรรมธนาคาร ด้วย Instant Pay พวกเขาสามารถรับสมัครและรักษาผู้เชี่ยวชาญด้านสุขภาพคุณภาพสูงไว้เพื่อสนับสนุนพันธมิตรด้านสถานพยาบาลของเราได้ดียิ่งขึ้น ในความร่วมมือพิเศษกับ Uber Health ผู้เชี่ยวชาญด้านสุขภาพสามารถเรียกรถไปและกลับจากกะได้โดยตรงในแอปของเรา ส่งผลให้พยาบาลไม่ต้องกังวลว่าจะไปทำงานตรงเวลาได้อย่างไรเนื่องจากปัญหาเรื่องรถหรือการเดินทางไม่เพียงพอ

2. ปรับปรุงฟังก์ชันการทำงานของแอป

 พวกเขาได้ทำการเปลี่ยนแปลงเล็กๆ น้อยๆ เล็กน้อยเกี่ยวกับวิธีการทำงานของแอป ซึ่งปรับปรุงความสมบูรณ์ของกะและแสดงอัตราสำหรับพันธมิตรด้านสิ่งอำนวยความสะดวกได้อย่างมาก ตัวอย่างเช่น ผู้เชี่ยวชาญด้านสุขภาพสามารถเพิ่มใบอนุญาตหลายใบลงในข้อมูลประจำตัวของตนได้ ทำให้พวกเขาสามารถรับกะงานกับพันธมิตรด้านสถานพยาบาลได้มากขึ้น พวกเขาลดตัวกรองระยะทางขับรถลงเหลือ 30 ไมล์ เนื่องจากยิ่งสถานพยาบาลอยู่ใกล้ผู้เชี่ยวชาญด้านสุขภาพมากเท่าไหร่ การมาถึงตรงเวลาก็จะดียิ่งขึ้นเท่านั้น

3. กระบวนการเริ่มต้นใช้งานที่รวดเร็ว

 พวกเขารับสมัครผู้เชี่ยวชาญด้านสุขภาพหน้าใหม่อยู่เสมอ และมองหาวิธีใหม่ๆ อยู่เสมอในการปรับปรุงกระบวนการ เนื่องจากยิ่งพวกเขาสามารถจ้างผู้เชี่ยวชาญด้านสุขภาพได้เร็วเท่าไร เราก็จะสามารถตอบสนองความต้องการบุคลากรพยาบาลได้ดีขึ้นเท่านั้น ตัวอย่างเช่น พวกเขาปรับปรุงกระบวนการตรวจสอบเอกสารเพื่อให้บุคลากรทางการแพทย์เข้ามาร่วมงานเร็วขึ้น 10 เท่า พวกเขายังได้ปรับปรุงกระบวนการกรอกข้อตกลงด้านสิ่งอำนวยความสะดวกของเราอีกด้วย

4. การปรับปรุงพอร์ทัลสิ่งอำนวยความสะดวก

การจัดหาบุคลากรด้านการดูแลสุขภาพมีความซับซ้อน นั่นเป็นเหตุผลที่พวกเขามองหาวิธีปรับปรุงและลดความซับซ้อนของกระบวนการสำหรับพันธมิตรด้านสถานที่ของเราอยู่เสมอ การปรับปรุงพอร์ทัลล่าสุดช่วยให้จัดการและติดตามการดำเนินงานของพนักงานได้ง่ายขึ้นโดยอนุญาตให้สิ่งอำนวยความสะดวก:

• กำหนดให้พนักงานต้องได้รับลายเซ็นของผู้บังคับบัญชาการพยาบาลเมื่อเข้างาน
• มองเห็นรายละเอียดกะและการเรียกเก็บเงินได้ดีขึ้นผ่านรูปแบบใบแจ้งหนี้ใหม่
• ดูกะที่กำหนดเวลาการเดินทางของ Uber Health รวมถึงเวลารับ

แรงงานด้านการดูแลสุขภาพตามความต้องการ: คุณภาพสูง เชื่อถือได้

ShiftMed เป็นแอปพลิเคชั่นมือถืองานพยาบาลชั้นนำ ช่วยอำนวยความสะดวกในการจัดตารางเวลากะระหว่างบุคลากรทางการแพทย์คุณภาพสูงกว่า 100,000 ราย (CNA, LPN, RN, PT และเจ้าหน้าที่ด้านสุขภาพชุมชน) และผู้ให้บริการด้านการดูแลสุขภาพระดับองค์กรมากกว่า 1,500 รายในตลาด 110 แห่งทั่วประเทศ 

เรามาพูดถึงคุณลักษณะหลักและข้อดีของโปรแกรมกันดีกว่า

จ้าง: คุณอาจประหยัดเงินในการจ้างงานและเข้ากะงานได้รวดเร็วยิ่งขึ้นด้วยเครือข่ายผู้เชี่ยวชาญด้านสุขภาพ W-100,000 กว่า 2 ราย

คงไว้: เจ้าหน้าที่ทางการแพทย์ที่มีความสามารถสูงซึ่งอยากมีตารางงานที่ยืดหยุ่นกว่านี้นั้นเป็นเรื่องยากที่จะได้รับค่าจ้างเพียงอย่างเดียว เราเสนอสิ่งจูงใจและผลประโยชน์ให้กับพนักงานของเรา รวมถึงการดูแลสุขภาพ การศึกษา การขนส่ง Next Day Pay®และรับประกันกะ®.

การปรับสมดุล: การใช้พนักงานตามความต้องการของเราทำได้ง่ายและรวดเร็วกว่าที่เคยด้วยเทคโนโลยีล้ำสมัยของเรา ซึ่งช่วยขจัดความไม่แน่นอนออกจากพนักงานด้วย คุณสามารถปรับสมดุล FTE และพอร์ตโฟลิโอแรงงานภายนอกได้ด้วยความช่วยเหลือของ ShiftMed

ลดต้นทุน: เราตระหนักถึงความท้าทายที่ผู้บริหารด้านการดูแลสุขภาพต้องเผชิญ และสามารถช่วยคุณในการค้นหาวิธีแก้ปัญหาด้านบุคลากรในระยะยาว ด้วยการใช้เทคโนโลยีของ ShiftMed คุณสามารถลดต้นทุนโดยรวมของคุณในขณะที่ยังคงดึงดูดและรักษาพนักงานตามความต้องการของเราไว้ได้

ข้อดี 5 อันดับแรกของสถานพยาบาลที่ใช้โซลูชันเทคโนโลยีของ ShiftMed:

สถานพยาบาลมีความท้าทายอย่างมากในการรับประกันการส่งมอบบริการที่ราบรื่นเป็นประจำในด้านที่การกำหนดเวลาที่แม่นยำและการเพิ่มประสิทธิภาพบุคลากรเป็นสิ่งสำคัญ ปัญหาที่ซับซ้อนซึ่งส่งผลต่อการดูแลผู้ป่วยและประสิทธิภาพในการปฏิบัติงานนั้นเกิดจากลักษณะและตารางเวลาของบุคลากรทางการแพทย์ที่มีความต้องการและแปรผันอยู่เสมอ 

ShiftMed ผู้ริเริ่มชั้นนำด้านโซลูชันบุคลากรด้านการดูแลสุขภาพ มอบชีวิตให้กับโรงพยาบาลเหล่านี้ ปัญหาเหล่านี้ได้รับการแก้ไขโดยตรงโดยแพลตฟอร์มที่ขับเคลื่อนด้วยเทคโนโลยีขั้นสูงของเราและตลาดตามความต้องการของผู้ให้บริการด้านการดูแลสุขภาพที่มีทักษะสูงและได้รับการรับรอง เรานำเสนอโซลูชั่นครบวงจรที่รับประกันการปฏิบัติตามข้อกำหนดทางการเงินและกฎหมาย ในขณะเดียวกันก็ปรับปรุงการดูแลผู้ป่วยและประสิทธิผลในการปฏิบัติงาน 

1. บุคลากรและขั้นตอนการจัดตารางเวลาที่ง่ายขึ้น:

เราตระหนักถึงความยากลำบากในการดูแลบุคลากรในอุตสาหกรรมการดูแลสุขภาพ เราเข้าใจดีว่าการรักษาระดับพนักงานในอุดมคติไปพร้อมกับการจัดการภาระงานธุรการในสภาพแวดล้อมที่ประสิทธิภาพเป็นสิ่งสำคัญอาจเป็นเรื่องยาก โซลูชันทางเทคโนโลยีของเราจัดทำขึ้นเพื่อทำให้การจัดกำหนดการและขั้นตอนการจัดหาพนักงานของคุณง่ายขึ้น โดยการขจัดปัญหายุ่งยากเหล่านี้ 

2. ปรับปรุงปฏิสัมพันธ์และความร่วมมือ:

ประสิทธิภาพขั้นตอนการทำงานพุ่งสูงขึ้นและการดูแลผู้ป่วยก็เจริญรุ่งเรืองเมื่อมีการปรับการสื่อสารและการทำงานร่วมกันให้เหมาะสม ด้วยความช่วยเหลือของโซลูชันทางเทคโนโลยีของ ShiftMed พนักงานของคุณจะสามารถสื่อสารได้อย่างมีประสิทธิภาพและสม่ำเสมอมากขึ้น ซึ่งจะเพิ่มการประสานงานและการทำงานร่วมกัน เทคโนโลยีของเรามีส่วนช่วยปรับปรุงการดูแลผู้ป่วยและปรับปรุงขั้นตอนการทำงานในสถาบันดูแลสุขภาพในทันที โดยกำจัดไซโลการสื่อสารและส่งเสริมสภาพแวดล้อมการทำงานร่วมกัน 

3. ความพร้อมของพนักงานที่มีทักษะและเชื่อถือได้:

ด้วยโซลูชั่นทางเทคโนโลยี ShiftMed ช่วยให้สามารถเข้าถึงผู้ให้บริการด้านการดูแลสุขภาพที่ได้รับการรับรอง เชื่อถือได้ และผ่านการคัดกรองอย่างดีมากมาย ระบบข้อมูลรับรองที่ได้รับการปรับปรุงของเรา พร้อมด้วยฟีเจอร์ต่างๆ เช่น การตรวจสอบโปรไฟล์ การให้คะแนน และบทวิจารณ์ รับประกันว่าองค์กรด้านการดูแลสุขภาพสามารถจัดบุคลากรกะทำงานของตนร่วมกับผู้เชี่ยวชาญระดับแนวหน้าได้อย่างมั่นใจและมีประสิทธิภาพ 

4. API ที่ได้รับการปรับปรุงเพื่อลดภาระ:

ShiftMed API มอบวิธีการที่ละเอียด แม่นยำ และมีประสิทธิภาพในการแก้ไขภาวะที่กลืนไม่เข้าคายไม่ออกด้านแรงงานจากหลายแหล่งที่สถานพยาบาลต้องเผชิญ เพื่อเข้าถึงตลาดของเราและซิงโครไนซ์ข้อมูลจากกลุ่มแรงงานภายในและภายนอก เทคโนโลยีที่ราบรื่นของเราจะโต้ตอบกับระบบอื่น ๆ ได้อย่างง่ายดาย เราตระหนักถึงความท้าทายที่เกี่ยวข้องกับการมอบหมายพนักงานชั่วคราวไปยังโรงงานในเครือ ด้วยเหตุนี้ เราจึงมอบโซลูชันที่ปรับขนาดได้ซึ่งปรับให้เหมาะกับความต้องการเฉพาะของการจัดการแรงงาน, VMS และ MSP

5. การวิเคราะห์และการรายงานแบบรวมทุกอย่าง:

การใช้ข้อมูลอย่างเต็มศักยภาพสามารถปฏิวัติวิธีการดำเนินงานของสถาบันดูแลสุขภาพได้ โซลูชันดิจิทัลของ ShiftMed สำหรับสถาบันด้านการดูแลสุขภาพช่วยให้สถานประกอบการของคุณสามารถตัดสินใจโดยอาศัยข้อมูลโดยมอบความสามารถในการรายงานและการวิเคราะห์ที่ครอบคลุม การจัดการบุคลากรที่ดีขึ้น ประสิทธิภาพการดำเนินงานที่เพิ่มขึ้น และผลการดูแลผู้ป่วยที่ดีขึ้นในท้ายที่สุดจากสิ่งนี้ 

การสร้างแพลตฟอร์มการจัดหาบุคลากรด้านการดูแลสุขภาพเช่น ShiftMed กับผู้เชี่ยวชาญของเรา

 แพลตฟอร์ม ShiftMed เชื่อมโยงโรงพยาบาลที่ต้องการผู้เชี่ยวชาญกับบุคคลที่มีคุณสมบัติเหมาะสมที่มองหาโอกาส โดยทำหน้าที่เป็นตัวเชื่อมโยงโดยตรงระหว่างผู้เชี่ยวชาญด้านสุขภาพกับสิ่งอำนวยความสะดวก โดยเน้นความยืดหยุ่น ด้วย ShiftMed พยาบาลการเดินทางและผู้เชี่ยวชาญด้านสุขภาพอื่นๆ สามารถเลือกกะงานของตนได้ คุณสมบัตินี้ช่วยให้ตารางการทำงานยืดหยุ่นเพื่อให้เหมาะกับความต้องการของพวกเขา นอกจากนี้ยังช่วยเหลือสถานพยาบาลที่ต้องการพนักงานสำหรับกะผิดปกติหรือกะดึกอีกด้วย ขั้นตอนสำคัญสำหรับการพัฒนาแอปมือถือด้านการดูแลสุขภาพมีดังนี้

1. ทำวิจัย

 หากต้องการสร้างแพลตฟอร์มซอฟต์แวร์บุคลากรด้านการดูแลสุขภาพ ให้เริ่มต้นด้วยการวิจัยตลาดอย่างละเอียด สิ่งนี้จะช่วยให้คุณเข้าใจกลุ่มเป้าหมายและความต้องการของพวกเขา รวมถึงผู้เชี่ยวชาญด้านสุขภาพที่กำลังมองหางานและผู้ให้บริการด้านการดูแลสุขภาพที่ต้องการพนักงาน

2. ค้นหาว่าการดูแลสุขภาพ 

 ผู้เชี่ยวชาญกำลังดิ้นรนเพื่อหาโอกาสในการทำงานที่เหมาะสม เรียนรู้เพิ่มเติมเกี่ยวกับปัญหาที่ผู้ให้บริการเผชิญ รวมถึงการหมุนเวียนที่สูงและการสรรหาบุคลากรที่มีค่าใช้จ่ายสูง การวิจัยกลุ่มเป้าหมายอย่างกว้างขวางสามารถช่วยสร้างแพลตฟอร์มที่มีประสิทธิภาพในการแก้ไขปัญหาเหล่านี้

การวิเคราะห์ตลาดเป็นสิ่งสำคัญในการประเมินความต้องการแพลตฟอร์มบุคลากรด้านการดูแลสุขภาพ ศึกษาแพลตฟอร์มที่มีอยู่และระบุจุดแข็งและจุดอ่อน มีช่องว่างทางการตลาดที่คุณสามารถเติมเต็มได้หรือไม่? พิจารณาศักยภาพของไซต์ของคุณในสถานที่เฉพาะหรือภาคส่วนการดูแลสุขภาพซึ่งโซลูชันปัจจุบันอาจไม่เพียงพอ

3. กระบวนการพัฒนาโครงการ

 หลังจากเสร็จสิ้นระยะการวิจัยแล้ว ระยะต่อไปคือการกำหนดขอบเขตของโครงการ ซึ่งรวมถึงการระบุคุณสมบัติที่ต้องการ กลุ่มเป้าหมาย และเป้าหมายของแพลตฟอร์ม ตัวอย่างเช่น หากการวิจัยบ่งชี้ถึงความจำเป็นอย่างมากในการจัดตารางเวลาที่ยืดหยุ่นในหมู่บุคลากรทางการแพทย์ชั่วคราว สิ่งนี้จะกลายเป็นคุณสมบัติหลัก

 ขั้นตอนการวางแผนเป็นไปตามการวิจัยและต้องมีความเข้าใจที่ชัดเจนเกี่ยวกับวัตถุประสงค์ของไซต์ การรวบรวมข้อกำหนดรวมถึงการตัดสินใจเกี่ยวกับฟังก์ชันการทำงาน การออกแบบ และประสบการณ์ผู้ใช้ การร่วมมือกับผู้มีส่วนได้ส่วนเสียจะช่วยจัดทำบทสรุปโครงการหรือแผนงานโดยละเอียด เอกสารนี้จะแนะนำกระบวนการพัฒนาเพื่อให้มั่นใจในความชัดเจนและครอบคลุม

4. กระบวนการพัฒนา

 หลังจากวางแผนแล้วก็ถึงเวลาก้าวไปสู่การพัฒนา ในขั้นตอนนี้ คุณจะแปลข้อกำหนดที่ระบุเป็นข้อกำหนดเฉพาะด้านการทำงาน ซึ่งรวมถึงการสร้างเรื่องราวของผู้ใช้โดยละเอียดซึ่งสรุปว่าผู้ใช้ประเภทต่างๆ จะโต้ตอบกับไซต์อย่างไร

ในเวลาเดียวกัน คุณต้องสร้างโครงร่างและการออกแบบจำลอง Wireframes เป็นโครงสร้างพื้นฐานของเลย์เอาต์ของไซต์ และ Mockups ให้มุมมองโดยละเอียดของอินเทอร์เฟซ พวกเขาจำเป็นต้องเข้าใจรูปลักษณ์และการทำงานของไซต์ก่อนที่จะเริ่มการเขียนโค้ด

5. การทดสอบ การปรับใช้ และการเปิดตัว

 ก่อนที่จะปรับใช้และพัฒนาซอฟต์แวร์สำหรับบุคลากรด้านการดูแลสุขภาพ การทดสอบอย่างละเอียดถือเป็นสิ่งสำคัญ โดยครอบคลุมวิธีการทดสอบตั้งแต่การทดสอบหน่วยและการรวมไปจนถึงการใช้งานและความปลอดภัย

 การทดสอบอย่างละเอียดทำให้มั่นใจได้ว่าแพลตฟอร์มทำงานได้อย่างราบรื่น มอบประสบการณ์ที่ใช้งานง่ายและเป็นมิตรกับผู้ใช้ จากข้อมูลที่ละเอียดอ่อนที่เกี่ยวข้อง การทดสอบความปลอดภัยที่มีประสิทธิภาพถือเป็นสิ่งสำคัญในการป้องกันการละเมิด

คุณสมบัติแพลตฟอร์มการจัดหาบุคลากรด้านการดูแลสุขภาพที่สำคัญ

 เมื่อสร้างตลาดแรงงานด้านการดูแลสุขภาพ ให้รวมฟีเจอร์ที่ตอบสนองความต้องการเฉพาะของอุตสาหกรรม พวกเขากำลังสร้างความแตกต่างในวิธีที่ผู้เชี่ยวชาญด้านสุขภาพหางาน และวิธีที่สถานพยาบาลจัดการพนักงาน ส่งผลให้การดูแลผู้ป่วยดีขึ้น ต่อไปนี้คือคุณสมบัติหลักที่โซลูชันบุคลากรด้านการดูแลสุขภาพแบบกำหนดเองควรมี:

1. การวางแผนและการจัดการกะ

 การวางแผนและการจัดการกะที่มีประสิทธิภาพมีความสำคัญอย่างยิ่งในสถานพยาบาล สิ่งนี้ไม่เพียงแต่รับประกันการจัดสรรทรัพยากรอย่างเหมาะสม แต่ยังส่งผลต่อคุณภาพการดูแลผู้ป่วยด้วย กำหนดการที่มีการจัดการอย่างมีประสิทธิภาพสามารถช่วยป้องกันไม่ให้มีพนักงานไม่เพียงพอหรือล้นเกินได้ ซึ่งจะช่วยลดต้นทุนค่าแรงและลดความเหนื่อยล้าของบุคลากรทางการแพทย์ ดังนั้นแพลตฟอร์มบุคลากรของคุณควรมีคุณสมบัติการจัดตารางเวลากะที่ใช้งานง่ายและมีประสิทธิภาพ ควรอนุญาตให้สร้าง จัดการ และแก้ไขได้อย่างราบรื่น

      

2. ประกาศรับสมัครงานและค้นหา

 การประสานงานและการทำงานร่วมกันอย่างราบรื่นระหว่างสถานพยาบาลและผู้เชี่ยวชาญเกี่ยวข้องกับการสื่อสารที่มีประสิทธิภาพ การรวมฟังก์ชันการรับส่งข้อความเข้ากับแพลตฟอร์มจะช่วยอำนวยความสะดวกในการสื่อสารแบบเรียลไทม์ ด้วยวิธีนี้จะเพิ่มความคล่องตัวในการแลกเปลี่ยนข้อมูลและปรับปรุงประสบการณ์ผู้ใช้ มีการหารือถึงการเปลี่ยนแปลงกะ ชี้แจงความรับผิดชอบในงาน หรือแก้ไขข้อกังวลหรือไม่? เครื่องมือการสื่อสารแบบรวมศูนย์อำนวยความสะดวกในการโต้ตอบทั้งหมดนี้

3. การตรวจสอบข้อมูลประจำตัวและการปฏิบัติตามข้อกำหนด

 ความไว้วางใจและความปลอดภัยถือเป็นสิ่งสำคัญในการดูแลสุขภาพ ตรวจสอบให้แน่ใจว่ามีคุณสมบัติที่ตรวจสอบข้อมูลประจำตัวของผู้เชี่ยวชาญด้านสุขภาพ และรับประกันการปฏิบัติตามบรรทัดฐานและมาตรฐานอุตสาหกรรม แพลตฟอร์มดังกล่าวสามารถเพิ่มความไว้วางใจในหมู่ผู้ใช้และปรับปรุงความปลอดภัยของผู้ป่วย ซึ่งช่วยลดภาระในการตรวจสอบข้อมูลรับรองจากสถานพยาบาล ด้วยวิธีนี้ เจ้าหน้าที่ทางการแพทย์จะมีเวลาว่างเพื่อมุ่งเน้นการดูแลผู้ป่วยได้

4. การวิเคราะห์และการรายงาน

การตัดสินใจที่ขับเคลื่อนด้วยข้อมูลเป็นกุญแจสำคัญในการเพิ่มประสิทธิภาพในระหว่างการพัฒนาแพลตฟอร์มบุคลากรด้านการดูแลสุขภาพ คุณลักษณะการวิเคราะห์และการรายงานสามารถให้ข้อมูลเชิงลึกเกี่ยวกับประสิทธิภาพของแพลตฟอร์ม คุณสามารถค้นพบประสิทธิภาพของการประกาศรับสมัครงานและอัตราความสำเร็จของการจับคู่ได้ ข้อมูลเชิงลึกเหล่านี้สามารถช่วยให้สถานพยาบาลทำการตัดสินใจโดยใช้ข้อมูลและปรับปรุงกระบวนการได้ แพลตฟอร์มดังกล่าวสามารถช่วยให้สถานพยาบาลระบุรูปแบบการจัดพนักงานและคาดการณ์ความต้องการในอนาคตได้ นอกจากนี้ยังสามารถติดตามค่าใช้จ่ายและปรับปรุงคุณภาพการดูแลที่มอบให้ได้

เหตุใดจึงควรลงทุน ซิโกซอฟท์?

การพัฒนาแพลตฟอร์มการจัดหาบุคลากรด้านการดูแลสุขภาพจำเป็นต้องมีการวางแผนอย่างรอบคอบและความเข้าใจในความต้องการของบุคลากรทางการแพทย์และสิ่งอำนวยความสะดวก เริ่มต้นด้วยการวิจัยตลาดเพื่อระบุช่องว่างและโอกาส วางแผนขอบเขตและคุณสมบัติของโครงการ โดยคำนึงถึงองค์ประกอบที่สำคัญ เช่น การจัดตารางงาน ประกาศรับสมัครงาน เครื่องมือสื่อสาร การตรวจสอบข้อมูลรับรอง และการวิเคราะห์

การทำงานร่วมกับผู้ให้บริการที่มีประสบการณ์ เช่น ซิโกซอฟท์จะเป็นประโยชน์ต่อกระบวนการพัฒนาซอฟต์แวร์การจัดการบุคลากรด้านการดูแลสุขภาพของคุณ เรารู้วิธีสร้างแพลตฟอร์มการรับพนักงานออนไลน์เพื่อตอบสนองความต้องการทางธุรกิจของคุณ นอกจากนี้เรายังสามารถนำเสนอข้อมูลเชิงลึกอันมีค่าและการสนับสนุนในระหว่างเส้นทางการพัฒนาของคุณ

หากคุณเป็นธุรกิจที่พยายามสร้างแอปงานการพยาบาลที่คล้ายกับ ShiftMed Sigosoft เป็นตัวเลือกที่สมบูรณ์แบบเนื่องจากเราได้พัฒนาโคลน ShiftMed แล้ว Sigosoft มีประสบการณ์ในการสร้างตลาดบุคลากรด้านการดูแลสุขภาพที่เชื่อถือได้และแข็งแกร่ง เช่น การออกแบบที่ปรับขนาดได้ การชำระเงินอัตโนมัติที่ปลอดภัยสำหรับพยาบาล การสร้างใบแจ้งหนี้อัตโนมัติไปยังโรงพยาบาล การชำระเงินรายชั่วโมงที่ปรับแต่งได้ แค็ตตาล็อกผลิตภัณฑ์ที่กำหนดเอง และความสามารถของผู้จำหน่ายหลายราย จุดดึงดูดหลักของแอปพลิเคชันของเรานั้นดำเนินการโดยระบบอัตโนมัติอย่างสมบูรณ์ ดังนั้นคุณจึงสามารถทำงานของคุณได้ง่ายขึ้นโดยไม่ลังเลเลย

อยากรู้ว่า Sigosoft สามารถช่วยคุณเริ่มแอปพลิเคชันเช่น ShiftMed Nursing App ได้อย่างไร ติดต่อกับทีมผู้เชี่ยวชาญของเราและอนุญาตให้พวกเขาแนะนำซอฟต์แวร์ที่เหมาะสมสำหรับตลาดออนไลน์ของคุณ